融合、協作、挑戰、創新——北京團建活動感悟

來源：作者：人氣：發表時間：2021-03-05 10:42:40【大中小】

近日本公司在北京團建活動基地分兩期組織了員工團建活動，此次團建活動旨在以體驗式培訓促進員工的溝通與協作，發掘員工潛力，在自然輕松的環境中熔煉團隊。

十渡拓展訓練

團建活動分為熱身破冰期、團隊磨合期、個人挑戰期和團隊熔煉期四個階段展開。在熱身破冰階段，通過組建團隊，使員工加速相互認識了解，快速形成團隊歸屬感，為后續培訓做準備。團隊磨合期的項目是"牽手"，也稱"信任之旅"，大家從中體會到相信伙伴和溝通的重要性。個人挑戰期的"空中斷橋"項目，幫助大家增強自信，鼓勵我們勇于接受挑戰，勇敢面對困境。團隊熔煉期的項目，"盲陣"和"極速60秒"，則進一步讓我們切身感受到傾聽、流程、分工、合作在團隊作戰中的重要性，并且對"創新"有了更深刻的認識。最后，"畢業墻"項目，將各項團建活動帶給我們的思考和啟示加以融合與鞏固，激發集體榮譽感，促進企業整體團隊的融合。

十渡拓展訓練

經過親身體驗的北京團建活動，參訓員工之間建立起了良好的友誼，大家共同經歷了困難和挑戰，經歷了失敗和成功，彼此之間有了團隊默契。團建活動在掌聲中圓滿地落下帷幕，在這短暫的北京團建活動中，每個成員都體驗了很多，收獲了很多，但這只是一個開始，在今后的工作中，希望大家能夠將團建活動中的體驗與收獲應用到日后的工作中去，不斷地克服困難，挑戰自己，戰勝自己，充分發揚團隊精神，相互協作，相互支持，用我們的智慧和努力與企業共同成長。

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