北京家樂福拓展部/北京市組織拓展/北京拓展運動

來源：作者：人氣：發(fā)表時間：2019-06-22 18:14:38【大中小】

北京戶外拓展培訓提供的學習模式與傳統(tǒng)的學習或培訓模式有兩點不同，一是拓展訓練強調(diào)學員去“感受”學習，在學中做，在演練中學。

北京戶外拓展培訓可以使受訓學員認識自身潛能，增強自信心；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性，提高解決問題的能力。在特定的環(huán)境中去思考、去發(fā)現(xiàn)、去醒悟，對自己、對同仁、對團隊重新認識、重新定位。tag：北京市組織拓展

北京戶外拓展培訓活動充分體現(xiàn)了目標一致、團結(jié)協(xié)作，內(nèi)容既豐富多彩又寓意深刻，每一項活動，所有成員都在積極的出謀劃策、親身體驗、樂在其中，也緩解壓力、釋放激情，樹立高度的責任心、勇于承擔責任，迎接挑戰(zhàn)，并體驗成功；培養(yǎng)了員工積極進取的意識，鍛煉良好的心理素質(zhì)，打造一支高績效團隊。拓展運動培訓這種形式既安全又有一定的趣味性，易于被學員接受。但拓展培訓的最終目的，是讓學員將培訓活動中的所得應(yīng)用到工作中去。如果缺乏專業(yè)培訓師的指導及意見，則很難達到理想的效果。通過拓展運動培訓，整合團隊，發(fā)掘每個人的最大潛力，這就是拓展培訓的真正意義。

在北京戶外拓展培訓中，人員需要考慮整個團隊，從整體著眼，杜絕單打獨斗，并且，在有限的空間里，要學會迅速發(fā)覺可利用的資源，并且將這些零碎資源進行整合為團隊目的服務(wù)。

兵者北京拓展公司-培訓圍繞“團隊成長”這一核心服務(wù)理念，不斷研發(fā)創(chuàng)新，相繼開發(fā)出團隊建設(shè)、卓越執(zhí)行力、新員工融入、有效溝通、領(lǐng)導力、管理技能、企業(yè)文化導入、銷售團隊激勵、班組長拓展、客戶關(guān)系拓展、野外體驗、水上拓展、旅游拓展等一系列拓展培訓課程，同時可根據(jù)客戶的需求量身設(shè)計。