專業(yè)拓展訓(xùn)練公司

來源：作者：人氣：發(fā)表時間：2020-03-14 21:01:42【大中小】

作為國內(nèi)從事體驗產(chǎn)業(yè)的專業(yè)機構(gòu)，兵者潤澤(北京)國際文化發(fā)展有限公司（兵者北京拓展公司）擁有的市場敏銳性和超前的創(chuàng)新發(fā)展意識。“創(chuàng)設(shè)優(yōu)質(zhì)體驗，實現(xiàn)人生價值”——組織的創(chuàng)立口號，既契合兵者潤澤主推的體驗產(chǎn)品特性，也蘊含著“人生的價值在于體驗”這一哲理，公司秉承“潤物細無聲，澤育滿神州”的理念，正為“力爭成為國際一流的體驗產(chǎn)業(yè)”而不斷前行。

經(jīng)過10余年的發(fā)展，公司立足北京，輻射全國，已經(jīng)發(fā)展成為以專業(yè)供應(yīng)體驗教育、休閑體驗、審美體驗、生態(tài)體驗等產(chǎn)品的專業(yè)體驗產(chǎn)業(yè)機構(gòu)，總部設(shè)立在北京，已經(jīng)擁有濟南、天津、上海、南京、沈陽、西安、合肥、廣州、長沙、石家莊、太原、鄭州等12 家分公司，目前已發(fā)展成為國內(nèi)規(guī)模最大的體驗產(chǎn)業(yè)機構(gòu)之一。

拓展訓(xùn)練是一種體驗式深度培訓(xùn)，很多人對拓展訓(xùn)練有誤解，認為拓展訓(xùn)練只是簡單的體育加娛樂的游戲，其實不然，拓展訓(xùn)練是對傳統(tǒng)灌輸式教育的一次全面提煉和改革，顛覆了以前以培訓(xùn)師為主的培訓(xùn)模式，而轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)員為主角，它通過學(xué)員在活動中親自參與來獲得個人體驗和感悟，然后在培訓(xùn)師的指導(dǎo)下，團隊成員共同交流，分享個人體驗，提升自我認識，拓展訓(xùn)練以學(xué)員高度的參與性為主要指導(dǎo)思想，以學(xué)員的感受、感悟為基礎(chǔ)，將這些體驗化為最后的課程效果，特別在員工心態(tài)、執(zhí)行力、積極性調(diào)整、企業(yè)文化導(dǎo)入、團隊溝通協(xié)作等方面！通過體驗加深參與者的印象，讓拓展訓(xùn)練的積極作用在員工的生活中產(chǎn)生持續(xù)性的影響。

一、拓展訓(xùn)練的意義

1、集體中的個性的展現(xiàn)。

戶外拓展訓(xùn)練實行分組活動，強調(diào)集體合作。力圖使野外拓展訓(xùn)練每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭取榮譽，同時從集體中吸取巨大的力量和信心，在集體中顯示個性。

2、個人心理訓(xùn)練

戶外拓展訓(xùn)練是一項旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價值的訓(xùn)練過程，通過訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格；同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團隊更富凝聚力。

3、團隊合作訓(xùn)練

戶外拓展訓(xùn)練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓(xùn)練課程。是專門配合現(xiàn)代企業(yè)進行團隊建設(shè)需要而設(shè)計的一套戶外體驗式模擬訓(xùn)練，這是當(dāng)今歐洲、美洲及亞洲大型商業(yè)機構(gòu)所采納的一種有效的訓(xùn)練模式；訓(xùn)練內(nèi)容豐富生動，寓意深刻，以體驗啟發(fā)作為教育手段，學(xué)員參與的訓(xùn)練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應(yīng)有的效用。通過拓展訓(xùn)練，學(xué)員在以下方面將有顯著的提高：認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問題的能力；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責(zé)任心；改善人際

關(guān)系，更為融洽地與群體合作；學(xué)習(xí)欣賞、關(guān)注和愛護自然。

4、綜合活動性。

戶外拓展訓(xùn)練的所有項目都以體能活動為引導(dǎo)，引發(fā)出認知活動、情感活動、

意志活動和交往活動，有明確的操作過程，要求學(xué)員全身心的投入。

5、挑戰(zhàn)極限。

拓戶外展訓(xùn)練的項目都具有一定的難度，表現(xiàn)在心理考驗上，需要學(xué)員向自

己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越“極限”。

6、現(xiàn)實社會意義

現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實

現(xiàn)團隊的整體優(yōu)勢和優(yōu)勢互補？在這個生活節(jié)奏越來越快，工作分工越來越細，工作壓力越來越大，人與人的情感交流越來越困難的競爭環(huán)境中，企業(yè)、組織和個人更需要團隊。戶外拓展訓(xùn)練揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素，學(xué)員從中在個人和團隊的層面，都可透過危機感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升。拓展訓(xùn)練強調(diào)學(xué)員去“感受”學(xué)習(xí)，而不僅僅在課堂上聽講。

7、高峰體驗。

在克服困難，順利完成課程要求以后，學(xué)員能夠體會到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和

自豪感，獲得人生難得的高峰體驗。

8、自我教育。

教員只是在課前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項向?qū)W員

講清楚，活動中一般不進行講述，也不參與討論，充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動性。即使在課后的總結(jié)中，教員只是點到為止，主要讓學(xué)員自己來講，達到了自我教育的目的。

兵者潤澤旗下產(chǎn)品：

品牌一：“尖端人才工程”

1、主要開設(shè)專業(yè)化的中高級活動策劃師工程；

2、ETT中級體驗培訓(xùn)師師資培養(yǎng)工程；

3、CETT高級創(chuàng)新型體驗式培訓(xùn)師師資培養(yǎng)工程；

品牌二：“勛章計劃”